Einkommenstransparenz – Equal Pay
Frau K. ist ausgebildete Internistin. Herr D. ein gleichaltriger Studienkollege schlägt Frau K. für seine Nachfolge an einem Klinikum vor, da er sich beruflich verändern will. Frau K. erhält die...
View ArticleSiezen oder Duzen Sie schon?
Mitarbeiter bei IKEA duzen sich bis hinauf in die Chefetage, das ist Teil der Imagekampagne – IKEA möchte damit Schwedenfeeling vermitteln und in Schweden duzt sich nun mal jeder. Das „Du“ im...
View ArticleAlt + Jung = Erfolg?
Die wenigsten Unternehmen erkennen den demografische Wandel als Chance. Das Identifizieren und Nutzen der Potenziale ihrer älteren und jüngerer Mitarbeiter wird heute noch auf die lange Bank geschoben,...
View ArticlePersonalberater – Freund und Helfer?
Sonja K. versteht die Welt nicht mehr. In den vergangenen 14 Tagen wurde sie von einem Headhunter nach allen Regeln der Kunst für eine interessante Position in einem internationalen Konzern umgarnt....
View ArticleSünden, auf die Manager verzichten sollten
Die Theologie kennt klassisch 7 schlechte Charaktereigenschaften (auch Todsünden genannt): Hochmut, Geiz, Wollust, Zorn, Völlerei, Neid sowie Trägheit des Geistes (gelegentlich auch gleichgesetzt mit...
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